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오늘날, 모든 인재를 유치하는 것은 현저하게 어려워졌습니다. 조직이 원하는 최고의 인재를 유치하는 것은 아닙니다! 경쟁은 치열하며 브랜드 인지도가 낮은 것은 당신에게 어려움을 겪을 수 있습니다.
고용주 브랜드가 강할수록 필요한 재능의 종류를 더 쉽게 끌어들일 수 있습니다. 직원과 소비자의 사고 방식을 활용하면 참여와 응용 프로그램을 늘릴 수 있습니다.
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