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'새로운 정상'의 직원 복지

에 의해 출판 된: Achievers

2020은 평행하지 않은 1 년이되었습니다. 매우 테스트하는 시장 상황, 중복성, 펄프 체계 및 강제 원격 작업 기간이 결합되어 직원 복지를 특별한 압력을 가한 것입니다.
탄력성과 연속성의 문화를 홍보하고 직원 인식을 극대화하면 복지와 참여가 향상됩니다.
성취 자들은 최근 영국, 아일랜드, 독일 및 네덜란드에서 직원 및 관리자의 설문 조사를 실시하여 각 국가의 직원 복지 수준을 측정하고 응답자가 올해의 행사에 대해 고용주가 어떻게 잘했는지 결정했습니다. '새로운 정상'보고서 의이 직원 복지는 이러한 설문 조사 결과를 요약하고 조사합니다.

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랑: ENG
유형: Whitepaper 길이: 9 페이지

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