오늘날 대부분의 조직에는 고객 경험 전략 (96%)이 있지만 최근 Avanade 연구에 따르면 14%만이 고객의 기대보다 앞서 있습니다. 이는 86%가 곡선 뒤에 있다고 생각한다는 것을 의미합니다.
실패 비용은 높습니다. 실패한 조직은 종종…
오늘날의 현대 세계에서 후보자들은 온 보딩 경험이 일상 생활에서 익숙한 수준의 고객 서비스와 디지털 경험을 반영 할 것으로 기대합니다.
이것은 수백만 명의 사람들이 집에서 고용을 시작할 준비를하고있는 Covid-19 시대에 더욱 사실입니다.…
E-Signatures가 조직 전체에서 효율적인 디지털 워크 플로우를 주도하여 HR, 판매 및 법률 팀의 효과를 향상시키는 방법을 알아보십시오. 전체 Microsoft 365 플랫폼과의 Adobe 부호 통합은 사용자에게 추가 성능 부스트 기능을 제공합니다.
힐 유로파에는 De Honger van Consumenten Naar Digitale Diensten Onverzadigbaar가 있습니다. hoe kunnen hr-afdelingen bedrijven ondersteunen om aan de vraag van klanten te voldoen en te voorkomen dat het bedrijf…
신흥 시장으로 확장 할 생각이 있습니까?
지역 내 요구 사항 및 규정으로 인해 글로벌 급여는 복잡 할 수 있습니다. 회사 위치에서 급여를 설정하고 관리 할 로컬 전문 지식이 없으면 현지 급여…
Advania는 een officiële 파트너 인 Voor 4 industry, het digitale kennismanagement 플랫폼 Voor de Productie-Industrie입니다. ontwikkeld 도어 app4mation en gebouwd op het servicenow 플랫폼, Verbetert dit Industrie 4.0- 준비된 제품…
무의미한 지표로 익사하고 있습니까? 더 똑똑한 보고서를 작성하고 KPI를 추적하는 것은 필수이지만 어려운 작업처럼 느껴질 수도 있습니다. 더 강력한 KPI 전략에 대한 3 단계를 배우면 여정을 시작하십시오.
백서를 다운로드하여 다음의 중요성을…
전통적인 BI의 수동적 접근 방식은 오늘날의 데이터 중심의 요구를 처리 할 수 없습니다. 능동적 인텔리전스 소개. 실시간 민첩성이 필수화되었으며 조직이 진화함에 따라 이벤트에 더 빨리 응답할수록 경쟁 할 수 있습니다.…
디지털 시대는 엄청난 기회와 위험의 시간입니다. 경로가없는 곳으로가는 것은 종종 어려운 결정이지만, 트레일을 떠날 수있는 기회와 경쟁 업체는 조직 전략에 대한 연극 뒤에 있습니다.
우리는 우리가 상호 작용하는 기술, 자녀가 배우는…
지속적인 변화를 지원하려면 비즈니스 내 금융 및 HR 기능도 계속 혁신하고 발전해야합니다. 더 이상 적시성과 비용 측면에서 효율적 이기에는 충분하지 않지만 금융 및 HR 팀은 더 큰 투명성, 더 깊은…
사람들은 시간과 노력으로 인정받을 때 더 잘 일합니다. 2016 년 Bersin 보고서에 따르면 CEO와 HR 리더는 정기적이고 빈번한 피드백과 인정으로 직원들에게 더 나은 문화를 창출하는 것이 조직이 전반적으로 더 나은…
2020은 평행하지 않은 1 년이되었습니다. 매우 테스트하는 시장 상황, 중복성, 펄프 체계 및 강제 원격 작업 기간이 결합되어 직원 복지를 특별한 압력을 가한 것입니다.
탄력성과 연속성의 문화를 홍보하고 직원 인식을 극대화하면…